教会徒弟，饿死师傅——揭秘篇

师傅领进门。

现在也是市场经济了，商业秘密，谁也不愿意告诉你。你去问海底捞的火锅配方，人家一棍子把你打出来。但是，师傅也想偷懒，又不想花钱，怎么办？装模作样的带几个徒弟，指使他们干点杂活。就像是大厨带徒弟，”去，把厨房擦一遍”。
这徒弟也干了小半年杂活了，你不拿点干货出来，也不好意思。凡是你自己看得见的流程，师傅也会大致教你一遍，但你看不见的，就不一定了。上次，我和一个鞋厂老板聊天。他是受够了鞋模师傅的鸟气，塞了一个高职毕业的大专生进去学。学了两年，流程学会了，但是，各种鞋型的曲线参数就是调不准。老师傅1-2次就OK。这个大专生，要四五次才行，费工费料，做样品的师傅天天骂他笨蛋。
这种事情很多的，厨师不会教你火候，律师不会教你案源，老医生不让小医生做大难度手术，都是为了确保自己的江湖地位。你要是爬到师傅头上拔香头，那还得了？这个时候，能不能再往前走一步，就看徒弟的悟性了。
我告诉你一个小秘密。关门弟子最牛b。师傅要退休，如果没有儿子接手，警惕性就小了，愿意抖干货。以我的工厂经验，通用技术，有个好师傅，六个月就可以满师了，拖到两年，纯粹是忽悠你。

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